Перед началом реализации проекта “Производительность труда” на предприятии проводится стартовое совещание. Это встреча, на которой специалист Регионального центра компетенций знакомит коллектив с целями и задачами нацпроекта, а также рассказывает, как будет организована работа на ближайшие полгода.
На предприятии определяют рабочую группу и пилотный участок производства для реализации бережливых технологий.
В рабочую группу проекта выбирают самых активных и ответственных сотрудников компании. Они будут принимать активное участие в реализации программы, выполнять задачи по внедрению инструментов бережливого производства, делиться полученными знаниями и навыками с коллективом и вносить предложения по улучшению производственных процессов.
Пилотный участок через полгода станет образцом-эталоном, на примере которого сотрудники предприятия будут совершенствовать остальные участки и офис, после того как работа в рамках нацпроекта будет завершена.
Напомним, что Национальный проект «Производительность труда» был учрежден Президентом Российской Федерации В.В. Путиным в 2018 году. Цель проекта – обеспечить к 2024 году темпы роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики не ниже 5% в год.
По вопросам участия вашей компании в федеральной или региональной программах по повышению производительности труда обращайтесь по телефону +7-982-770-90-80, Алексей
#РЦК #Тюменскийтехнопарк #нацпроект #производительностьтруда #бережливоепроизводство #поддержкапредпринимателей #господдержка
Для чего специалисты Регионального центра компетенций проводят стартовое совещание для предприятий, вступающих в нацпроект “Производительность труда”
Поделиться ссылкой:
