Пилотный проект ещё не закончен, а тиражирование бережливых технологий уже началось, причём на офисные процессы. Новые специалисты конструкторского отдела завода “Стальмост” прошли тренинг по 5С – системе организации рабочего пространства. Сотрудники появились на предприятии после старта нацпроекта “Производительность труда” и пропустили этап обучения.
Чтобы восполнить этот пробел и помочь новым специалистам быть в контексте происходящих трансформаций, Елена Усольцева, эксперт по бережливому производству Регионального центра компетенций Тюменского Технопарка и руководитель проекта по улучшениям на заводе “Стальмост”, проводит для новичков дополнительные тренинги.
5С – это методология из 5 шагов по организации рабочего пространства: сортировка, соблюдение порядка, содержание в чистоте, стандартизация и совершенствование. Сотрудники конструкторского отдела изучили каждый из пяти этапов системы и на примере практических упражнений увидели их взаимосвязь, а также применимость для работы в своем подразделении.
Система 5С универсальна и может применяться на любых рабочих местах: в цехе, офисе, на складе. Она проста для внедрения и оперативно даёт заметный эффект.
Перейти на технологии бережливого производства компаниям помогают специалисты Регионального центра компетенций Тюменского Технопарка. По вопросам участия вашего предприятия в федеральной или региональной программах по повышению производительности труда обращайтесь по телефону +7-982-770-90-80, Алексей Воронцов, руководитель Регионального центра компетенций Тюменского Технопарка.
#РЦК #Тюменскийтехнопарк #нацпроект #производительностьтруда #бережливоепроизводство #поддержкапредпринимателей #господдержка
Конструкторы завода “Стальмост” изучают систему бережливого производства 5С
29 ноября 2023
Поделиться ссылкой: